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事实劳动关系的认定依据及规范
作者姓名:
李群
作者单位:
辽宁省劳动和社会保障厅
摘 要:
按照我国现行劳动法的规定,建立劳动关系应当订立劳动合同,而在现实的劳动就业市场中,并非所有的劳动关系都能依照法律规定建立,因而导致事实劳动关系的大量存在。如何认定及规范事实劳动关系在劳动保障工作中显得尤为重要:
关 键 词:
事实劳动关系 认定依据 劳动就业市场 劳动保障工作 劳动合同 法律规定 劳动法
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