山西省统配煤矿的经济责任制是怎样发展起来的 |
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引用本文: | 顾兰如.山西省统配煤矿的经济责任制是怎样发展起来的[J].煤炭经济研究,1982(12). |
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作者姓名: | 顾兰如 |
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作者单位: | 山西省煤炭工业管理局 |
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摘 要: | 1978年以前山西省的工资分配是计时工资制干不干两块半,这对工人的积极性影响很大。后来改为计时工资加奖励,即在完成国家计划保证基本工资的基础上,每人6元奖励,完不成计划没有奖励。这比计时工资制前进了一步。但是这仍然是一种平均分配制度,照样阻碍着广大工人积极性的发挥。为了进一步调动工人的积极性,从1978年开始在采掘开队组试行计件工资制,即圆班计件分斑计量,个人计分,按分分配,综合定额两个单价,保留级差,统一分配
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