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杂志ISSN号
鼓励员工评价自己的工作
作者姓名:
泉林
摘 要:
如果你想让员工兴趣盎然地工作.就应该教导他们如何评价自己的工作。一般认为,直接涉及生产和销售业务工作是比较容易进行衡量的,而管理间接业务或服务性业务则不太容易做到。其实并非如此.评价自己工作的尺度并非只有一种,而是多种多样的。
关 键 词:
员工评价
业务工作
服务性业务
销售
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