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浅析激励机制是企业留住人才的保障
作者姓名:董延波
作者单位:九三粮油工业集团有限公司
摘    要:随着经济的快速发展,目前企业处于激烈的市场竞争当中,当前市场经济下,企业的竞争归根结底是人才的竞争,所以企业需要加强人才资源管理。激励机制作为企业人力资源管理的重要内容,科学合理的激励机制是企业人力资源成功运用的重要基础。目前在许多企业都存在着人才流失的情况,制约了企业发展的步伐,所以需要通过科学的激励机制,有效的调动起员工的积极性,提高人力资源的质量,从而增强企业的组织活力,推动企业持续、健康的发展。

关 键 词:企业需要  激励机制  留住人才  企业人力资源管理  保障  市场竞争  人才资源管理  市场经济
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