国有企业人才资源开发与管理探析

文章对国有企业人才资源的引进与管理工作进行了分析,指出要建立全新的人才引进、科学的选拔任用、激励以及与绩效考评机制,努力提高人才的整体素质,为企业的发展作出贡献。