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国有企业绩效考核的困惑及其对策
引用本文:王惠晖.国有企业绩效考核的困惑及其对策[J].江苏企业管理,2014(2):37-38.
作者姓名:王惠晖
作者单位:泰兴市汽车运输总公司
摘    要:绩效考核是国有企业经营管理工作中的一项重要内容,是保障并促进企业内部管理机制有序运转,实现企业各项经营管理所必须的一种管理行为。在当前国企的改革与发展过程中,越来越多的企业已认识到这一点,

关 键 词:企业绩效考核  国有企业  企业内部管理机制  经营管理工作  管理行为  国企
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