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浅析我国公务员的绩效评估
作者姓名:杨雪莹
作者单位:河南大学哲学与公共管理学院,河南,开封,475004 
摘    要:本文从公务员绩效评估的内涵出发,分析了目前我国的公务员在绩效评估方面由于体制、文化背景、政府组织内部以及公务员自身的一些特点导致绩效评估在评估标准、方法及程序等方面还存在着不少的问题,需要在深入分析其成因的基础上采取有针对性的措施予以改进.

关 键 词:公务员  绩效评估  公共部门
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