|
|||||
|
|
| 职工薪酬准则对企业收益的影响 | |
| 作者姓名： | 张德庆 |
| 作者单位： | 山东理工大学 |
| 摘 要： | 职工薪酬准则与原会计准则相比,扩大了职工范围,定义了职工薪酬的概念和内涵,备类职工薪酬的会计处理出现明显变化,引入了辞退福利的内容,增加了或有职工薪酬形式的确认和计量规定.职工薪酬准则的这些变化,将对企业收益产生较大影响. |
| 关 键 词： | 职工薪酬准则 企业收益 管理费用 职工教育经费 辞退福利 营业成本 当期费用 固定资产成本 企业费用 预计负债 |
| 本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录！ | |
|
||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||
|
|
|
|
| 设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏 |
|
Copyright©北京勤云科技发展有限公司 京ICP备09084417号 |