农村人力资源资本化的效应与疏导机制研究

在建设社会主义新农村的过程中,提升农村人力资源资本化具有非常重要的意义,其不但能够加快农村地区的经济发展,还能够有效地提高国民经济水平。当前,我国农村人力资源存在总量过多而人力资本不足的矛盾,严重地影响了农村地区的快速发展。笔者认为导致这一问题出现的主要原因在于农村地区的教育投入严重不足和政府职能没有充分发挥。在本文中,笔者将对农村人力资源资本化的效应展开深入分析,探讨影响农村人力资源资本化的有关因素,并在此基础上提出相应的疏导机制,为提升我国农村人力资源的资本化程度提供有价值的参考资料。