试析资本资产定价模型在人力资本定价中的应用 |
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引用本文: | 刘渝琳,曾国平. 试析资本资产定价模型在人力资本定价中的应用[J]. 财经问题研究, 2002, 0(4): 60-64 |
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作者姓名: | 刘渝琳 曾国平 |
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作者单位: | 重庆大学,贸易及法律学院,重庆,400044 |
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摘 要: | 随着高技术产业的迅猛发展,人力资本已成为继资本和劳动之后推动企业不断发展的“第三资源”,经济的增长更直接地取决于对人力资本的运作和投资,由于我国人力资本市场的发育尚不成熟,有市无价是这一阶段的主要特征,这无疑极大地制约了人力资本作用的发挥,本在借鉴资本资产定价模型的基础上,针对人力资本的特点,对人力资本定价进行研究具有重大的理论和现实意义。
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关 键 词: | 人力资本 资本资产定价模型 风险报酬 时间价值 中国 定价模型 |
文章编号: | 1000-176X(2002)04-0060-05 |
修稿时间: | 2001-01-10 |
On the Application of Capital Pricing Model into Evaluating Human Capital |
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Abstract: | |
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Keywords: | |
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