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| 高科技企业人力资源流动的原因浅析 | |
| 作者姓名： | 柯红岩 王爱凤 |
| 作者单位： | 北京科技大学 研究生(柯红岩)，北京科技大学 研究生(王爱凤) |
| 摘 要： | 在世界新技术革命和中国改革开放浪潮的撞击下,中国的高科技企业在经过了二十多年的发展之后,已成为国民经济新的经济增长点和我国科技体制改革的亮点。科技与经济、人才的结合,进而形成创新机制和产业化的创业主体,是高科技企业的本质内涵。其中人力资源的高效利用,对高科技企业的发展至关重要。据统计,1991年至2000年10年间,北京高科技企业数量和从业人员分别以21.14%和22.12%的年增长速度在增加。2000年高科技企业数量已达到1.5万家,从业人员数量达到30万人。由于人才竞争的加剧和流动障碍的打破,高科技企业员工的高流动率已成为困扰大多… |
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