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杂志ISSN号
轮岗激发人力资源宽泛流动
作者姓名:
陈昱
作者单位:
中油国际海外研究中心人力资源部
摘 要:
岗位轮换制度在国外众多企业得到了较为广泛的应用,世界500强企业均将此项制度作为企业人力资源管理的核心工作之一给予高度重视。目前,国内很多企业已充分认识到轮岗制度的重要性,在企业内开展了员工岗位轮换的工作。本文对轮岗制度作了全面分析,并提出实施轮岗应坚持的原则。
关 键 词:
轮岗制度
员工岗位
岗位轮换制度
企业人力资源管理
生涯通道
发展方向
企业内部知识
员工职业生涯
人才发展
配套制度
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