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| 劳动关系实务讲堂(二) 什么样的制度规范具有约束力? | |
| 作者姓名： | 刘军胜 |
| 作者单位： | 劳动和社会保障部劳动工资研究所; |
| 摘 要： | <劳动法>第4条明确规定,用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务.<劳动合同法>在重申这一规定的同时,对用人单位制定规章制度的内容和程序作了更细化、更明确的要求. |
| 关 键 词： | 用人单位 劳动合同法 劳动关系 员工 规章制度 制度规范 约束力 解除劳动合同 |
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