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| 浅析人力资源管理与企业文化建设的关系 | |
| 作者姓名： | 牛根源 |
| 摘 要： | 现人人力资源管理强调始终把人才当作企业的最宝贵财富,吸引、保留、激励并开发人才是人力资源管理的主要目的.企业文化是人类先进文化的重要组成部分.加强人力资源管理与开发,彰显新型的管理机制、高品位的文化氛围以及协调发展的分配体系,已成为企业文化建设的重要内容.坚持以人为本是现代人力资源管理和企业文化建设的根本出发点和落脚点. |
| 关 键 词： | 以人为本 现代人力资源管理 制度文化建设 |
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