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国有企业改制的内部股权设置探析
引用本文:
林敏,鲍宇科.国有企业改制的内部股权设置探析[J].集团经济研究,2005(21):69-70.
作者姓名:
林敏
鲍宇科
作者单位:
1. 浙江大学经济学院
2. 浙江警官职业学院
摘 要:
本文所指的内部人是指企业的经营管理人员、技术人员、职工等企业雇佣人员.设置内部股权,吸纳企业经营者、技术人员及内部职工等内部人作为公司股东,已经成为目前国有企业改制的普遍做法.
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