|
|||||
|
|
| 浅谈供电企业劳务派遣员工的创新管理 | |
| 作者姓名： | 童林 |
| 作者单位： | 广西电网公司玉林供电局 |
| 摘 要： | 劳务派遣作为一种新的用工形式,在很多供电企业均被采用,其优点是可以节约成本、人事管理便捷、优化人才结构、赢得竞争优势、推动企业的发展.同时也存在就业稳定性差等问题,容易造成劳务派遣员工对企业缺乏认同感和归属感,工作不积极,责任心不强,在一定程度上影响了企业的和谐发展.文章结合供电企业的实际,认真分析劳务派遣员工队伍存在的问题及产生问题的主要根源,并就如何创新劳务派遣员工管理机制提出了很好的建议. |
| 关 键 词： | 劳务派遣 以人为本 创新管理 |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |