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胜任力模型在金融学人才培养中的适用性研究
引用本文:范玲.胜任力模型在金融学人才培养中的适用性研究[J].经济研究导刊,2012(5):232-233.
作者姓名:范玲
作者单位:哈尔滨商业大学金融学院 哈尔滨150028
基金项目:哈尔滨商业大学2010年度新世纪高等教育教学改革工程项目
摘    要:胜任力模型本是为提高企业生产绩效而用于企业人力资源管理的,然而,鉴于企业与高等学校的最终目的都在于生产"产品",因此,胜任力模型完全可以适用于高等院校金融学专业的人才培养。

关 键 词:胜任力  金融  人才培养
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