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| 家族企业“换帅”之惑——家族企业如何顺利实现“交接班” | |
| 作者姓名： | 卢华龙 |
| 摘 要： | 近年来，我国家族企业正在上演“换帅”大戏。1970年前后出生的下一代开始接过父辈创业者的接力棒，走向“企业政治”中的前台。在权力和财富向下一代转移进程中，企业如同处于蜕变中的蛾子一般，充满着诸多危险的变数…… |
| 关 键 词： | 家族企业 企业政治 创业者 财富 国家 中国 蜕变 交接班 转移 出生 |
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