构建促进农村社会和谐发展的村干部业绩考核体系--基于三省四县实地调研分析 |
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引用本文: | 杜晓燕,李景平,王征兵,尚虎平.构建促进农村社会和谐发展的村干部业绩考核体系--基于三省四县实地调研分析[J].新疆农垦经济,2006(1):23-28. |
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作者姓名: | 杜晓燕 李景平 王征兵 尚虎平 |
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作者单位: | 1. 西安交通大学公共政策与管理学院,陕西,西安,710049 2. 西北农林科技大学经济管理学院,陕西,杨陵,710049 |
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摘 要: | 村干部作为管理者,在带领村民发展经济、致富增收等方面,其地位与作用的重要性是不言而喻的。但是目前村干部并没有充分发挥其应有的作用,究其原因是没有建立起一套公平、有效的激励与制约机制。因此,建立起一套科学的业绩考核体系,对村干部作出客观公正的评价,并以此作为激励的重要依据,对构建农村和谐社会、促进农村经济的发展具有十分重要的意义。
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关 键 词: | 村干部 业绩 考核体系 |
Building an Appraising System of Promoting Rural Harmonious Development for Rural Cadre's Achievement |
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