浅析激励机制在人力资源管理中的作用

目前,我国事业单位的人力资源管理面临着改革,竞聘上岗、薪酬改革等有益的探索表明激励机制有助于提高员工的工作积极性,可以充分挖掘员工的发展潜能,并提高事业单位的竞争力。为了充分发挥激励机制在事业单位人才管理中的重要作用,单位领导必须重视激励机制,并合理运用激励机制来加强单位的人力资源管理。