VE原理在人才预测中的应用

<正> 1987年,根据河北省人民政府的要求,对全省本世纪末专门人才进行了预测。人才预测是一项具有深远战略意义的基础工作,是巨大的社会系统工程,同时也是一项复杂的软科学研究课题。我们在人才预测过程中,有意识地运用了价值工程原理指导我们的工作,节约了大量的经费,去掉了多余功能,取得了明显的效果。