| 管理层沟通策略与内部控制评价的关系研究 |
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| 引用本文： | 陈利军,李刚. 管理层沟通策略与内部控制评价的关系研究[J]. 企业技术开发, 2011, 0(17) |
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| 作者姓名： | 陈利军 李刚 |
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| 作者单位： | 新疆财经大学会计学院; |
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| 基金项目： | 权变理论基础的内部控制实证研究的阶段性成果(09XJA630004) |
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| 摘 要： | 企业内部控制评价是企业内部控制执行机制的一个重要组成部分,其评价过程主要包括管理层的自我评价和审计师的鉴证,是多方利益主体相互协调的结果,将管理层沟通策略和审计人员对企业内部控制缺陷的审计评价联系在一起,系统的研究管理层的沟通策略和内部控制缺陷审计评价之间的关系,深入探讨管理层沟通策略对内部控制缺陷审计评价的影响,对内部控制制度的完善具有积极的理论意义和较高的实用价值。
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| 关 键 词： | 管理层沟通 策略 内部控制评价 |
Research on relationship of management communication strategy and internal control evaluation |
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| CHEN Li-jun,LI Gang. Research on relationship of management communication strategy and internal control evaluation[J]. Technological Development of Enterprise, 2011, 0(17) |
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| Authors: | CHEN Li-jun LI Gang |
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| Affiliation: | CHEN Li-jun,LI Gang (Xinjiang University College of Finance and economics,Urumqi,Xinjiang 830012,China) |
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| Abstract: | Enterprise internal control evaluation is an important part of enterprise internal control mechanism.evaluation including management self-evaluation and auditor verification is a result of main benefit bodies coordinate to each other.Contacting management communication strategy and the enterprise internal control flaw together is positive theoretical significance andpractical significance |
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| Keywords: | evaluation including management strategy enterprise internal control evaluation |
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