| 劳动者辞职权引发的职业诚信的思考 |
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| 引用本文： | 徐小平,蔡健晖.劳动者辞职权引发的职业诚信的思考[J].安徽工业大学学报(社会科学版),2010,27(1):17-19. |
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| 作者姓名： | 徐小平 蔡健晖 |
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| 作者单位： | 黎明职业大学,公共教学部,福建,泉州,362000;福建师范大学,公共管理学院,福建,福州,350007 |
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| 基金项目： | 福建省教育厅A类项目 |
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| 摘 要： | 职业诚信对劳动关系的和谐稳定起着非常重要的作用。《劳动合同法》对劳动者辞职的宽松的制度设计,使职业诚信建设面临很大的挑战。应构建一套约束劳动者滥用辞职权,恶意"跳槽"的制度体系,以提高劳动者的职业诚信度。
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| 关 键 词： | 劳动者 辞职权 职业诚信 |
Ponderations on Professional Credit of Laborers Rights to Resign |
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| Authors: | XU Xiao-ping CAI Jian-hui |
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| Abstract: | Professional credit plays a very important role in maintaining harmony and stability of labor relationship.The loose system design in Labor Contract Law for laborers makes professional credit face great challenge.We should construct a series of system to restrict laborers' use of resigning rights to promote laborers' professional credit. |
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| Keywords: | laborers resign rights professional credit |
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