使命的胜利 |
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引用本文: | 成志明.使命的胜利[J].网际商务,2011(7):24-24. |
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作者姓名: | 成志明 |
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作者单位: | 南京大学商学院 |
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摘 要: | 接触过不少跨国企业,我发现了一个很有意思的现象:这些企业,绝大部分都对企业文化非常看重,一个新进入的员工,除了要考察其与企业文化肌体的共生性之外,还要经过长时间的培训进行文化上的同化。他们总是很自豪地说,我们的企业有着非常伟大的使命,而且这些使命不是被装裱起来,堂而皇之地挂在墙上,或者被员工念叨在嘴里,而是真正进入到了员工的内心深处,被切切实实地执行了下来。“看,我们做的每一件事情都是为了完成这个使命。”
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关 键 词: | 跨国企业 企业文化 员工 共生性 |
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