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| 加强人力资源蕲酬管理 | |
| 引用本文： | 邱杨.加强人力资源蕲酬管理[J].环球市场信息导报,2014(7):139-139. |
| 作者姓名： | 邱杨 |
| 作者单位： | 黑龙江省烟草公司齐齐哈尔市公司 |
| 摘 要： | 作为管理人力资源的重要手段，薪酬管理是其核心内容，是现代企业管理制度的基本组成．现代企业管理者开始认识到，薪酬管理是改善人力资源管理质量的重要内容，是提高企业立足经济之林几率的筹码，是增强竞争力的关键. |
| 关 键 词： | 人力资源管理 人事管理 企业管理 薪酬管理 |
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