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| 金融人力资源管理与防范化解金融风险问题 | |
| 作者姓名： | 张蕊 |
| 作者单位： | 联嘉光电东莞股份有限公司 |
| 摘 要： | 防范和化解金融风险，是金融业必须长期坚持的任务，并且由于人力资源是诱发构成金融风险的重要因素，所以，二者之间存在一定的关系随着经济的快速发展，金融市场的发展速度也越来越快，从而加大了金融企业之间的市场竞争力。所以，金融企业必须要正确的认识人力资源管理与防范化解金融风险问题之间的摩擦，并详细的了解人力资源管理对化解金融风险的具体影响，此外要有针对性的制定切实可行的解决措施， |
| 关 键 词： | 金融人力资源管理 金融风险 风险管理 中国 |
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