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浅谈跨国公司外派人员行前培训项目的运用
作者姓名:
李剑南
韩晓红
作者单位:
成都理工大学信息管理学院
摘 要:
跨国公司外派人员在企业发展过程中承受了巨大的心理压力,会导致企业发展的各种问题,为此,应采用有效的方式来化解压力,提高其工作效率。而行前培训项目的运用就是解决这一问题的良好方式。本文对跨国公司外派人员行前培训项目的运用进行分析,希望能帮助外派经理及其随行成员在离开母国前,更好地准备和调节今后在异国的生活、学习和工作。
关 键 词:
外派人员
行前培训
项目运用
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