|
|||||
|
|
| 实行“四纵一横”思想工作管理法 | |
| 引用本文： | 刘勇剑.实行“四纵一横”思想工作管理法[J].石油政工研究,1995(2). |
| 作者姓名： | 刘勇剑 |
| 摘 要： | 中原建筑工程公司几年来,在内部进行了多次改革,进顺了关系,机关人员由160余人精简为50多人,政工人员也相应压缩.政工干部减少,职工在市场上的施工面日益扩大,形成了新矛盾.针对这种情况,他们把政工干部和行政干部融合在一起,共同抓思想政治工作,首创了“四纵一横”思想政治工作管理体系,四纵是指党政工团从上调下的四个纵向体系,上级负责下级对口部门的思想政治工作(?)是各个系统同一层次的领导人(?)向负责本层为人员的思想政治工作(如经理负责副经理的思 |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |