|
|||||
|
|
| 团队规划：为团队找魂 | |
| 引用本文： | 方园.团队规划：为团队找魂[J].中外企业文化,2007(2):49-51. |
| 作者姓名： | 方园 |
| 摘 要： | 衡量一个团队的质量，关键看它有没有“魂”。人没有灵魂不能称之为人，一个团队没有灵魂就没有精神，没有精神的团队是一个没有战斗力的团队。团队是个整体，团队中每个成员都有自己的人生定位和自我价值的实现方式。为了让大家力往一处使，必须未雨绸缪，事先规划，为团队树立一个共同的目标，建立一个共同的价值取向，这就是团队的灵魂，以此作为团队凝聚的载体及共同奋斗的方向，支撑着团队的发展。编者按] |
| 关 键 词： | 规划 自我价值 人生定位 灵魂 战斗力 精神 |
| 本文献已被 维普 等数据库收录！ | |