首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

激励与对员工的认识
引用本文:何建佳,蒋福,黄妍.激励与对员工的认识[J].商业研究,2003(6):18-19.
作者姓名:何建佳  蒋福  黄妍
作者单位:湘潭大学,商学院,湖南,湘潭,411105
摘    要:随着经济全球化的不断增强以及中国加入世贸组织 ,我国将在更深的层次、更大的范围内融入世界经济 ,也就是说 ,未来的中国、世界将是一个充满激烈竞争的世界 ,而竞争的本质就是知识和人才的竞争。适者生存 ,谁能抢到人才 ,留住人才 ,最大化有效地使用人才 ,谁就有可能在高度竞争化的今天取得一席之地。

关 键 词:激励  工作动机  群体环境  员工特质  员工能力
文章编号:1001-148X(2003)06-0018-02
修稿时间:2002年5月10日
本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号