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| 建设和谐文化引领企业和谐 | |
| 引用本文： | 本刊编辑部.建设和谐文化引领企业和谐[J].冶金企业文化,2005(2). |
| 作者姓名： | 本刊编辑部 |
| 摘 要： | 十六届四中全会把构建社会主义和谐社会作为加强党的执政能力建设的一项重要任务提出来,是具有时代性、战略性的重大决策。和谐社会,已经成为中国新的主题。社会作为一个整体,是由企业、学校、家庭、社区等“社会细胞”组成的,所以,构建和谐社会,首先需要实现“社会细胞”内部的和谐,其中,企业和谐处于牵动全局的中心地位。企业和谐离不开科学的决策、优化的内部机制和有效的管理体系,其幕后,则需依靠和谐文化的引领。处于改革攻坚阶段的冶金企业,建设和谐文化,当前要把握以下几点:一、树立“双赢”、“共生”的文化理念随着社会转型和经济… |
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