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e—HR提升企业竞争力
作者姓名:申刚正
摘    要:众所周知,我们处于一个知识经济与经济全球化相结合的时代。产品设计、生产、销售、服务等业务流程的各个环节都离不开人的参与,任何一个环节出现问题,根本上都归结为人的问题。员工的素质与士气已成为企业生存与发展的基础。越来越多的企业开始推动人力资源管理的变革,期望借助良好的人力资源管理与开发,为企业营造适宜的人才发展环境,从而能有效地挖掘并放大人力资源的潜在价值,提升企业竞争能力。[编者按]

关 键 词:企业竞争力 人力资源管理 HR 人才发展环境 企业竞争能力 经济全球化 生存与发展 知识经济 产品设计 业务流程
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