论企业人本管理中激励机制的运用

本文在分析人本管理内涵和表现的基础上，提出企业应综合运用多种激励机制，才能全面实现人本管理。第一，物质激励和精神激励相结合；第二，加强思想道德教育，以远大的目标激励；第三，对员工培训和发展机会的激励，才能使企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。