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兼并重组中职工思政工作的定位与践行
作者姓名:郝海金
作者单位:阳煤集团寿阳景福煤业有限公司党群工作部
摘    要:<正>在煤炭企业兼并重组期间,职工思想政治工作面对兼并企业长期积累的深层次矛盾和问题,以及安全生产发展阶段性变化所带来的各种困难,如何针对基层实际,突出工作重点,站在改革、发展、稳定的高度定位与践行职工思政工作,是值得研究的现实课题。

关 键 词:思政工作  兼并重组  践行  职工队伍  工作定位  深层次矛盾  阶段性变化  职工思想政治工作  重组企业  人文关怀
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