|
|||||
|
|
| 新旧企业效绩评价指标体系的对比 | |
| 引用本文： | 杨宗昌,赵红.新旧企业效绩评价指标体系的对比[J].财会月刊,2003(5):18-19. |
| 作者姓名： | 杨宗昌 赵红 |
| 作者单位： | 西安交通大学会计学院 |
| 摘 要： | 1999年6月1日,财政部、人事部、国家经贸委和国家发展计划委员会联手颁布了<国有资本金效绩评价规则>和<国有资本金效绩评价操作细则>(以下统称为"旧指标体系"),所发布的企业效绩评价指标体系由基本指标、修正指标、评议指标三层次共32项指标构成,这是我国国有企业效绩评价指标体系发展的里程碑,也标志着我国国企效绩评价指标设置开始向系统化、科学化、层次化方向发展. |