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| 电力企业人才培养方案的探索与实践 | |
| 作者姓名： | 巴永东 |
| 作者单位： | 中国南方电网有限责任公司人力资源部 |
| 摘 要： | 随着科技的发展和电力市场改革的不断深入,人才成为电力企业最宝贵的财富.一线高级技能人才在企业中发挥越来越重要的作用.人才培养作为电力企业人力资源开发的重要组成部分,是企业得以生存和发展的原动力.本文就如何完善电力企业人才培养方案进行了详细的论述. |
| 关 键 词： | 电力企业 人才培养 评价 激励 |
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