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基于胜任力的义工骨干培训
引用本文:王艳林,高永惠.基于胜任力的义工骨干培训[J].云南金融,2012(3X):300-300.
作者姓名:王艳林  高永惠
作者单位:桂林理工大学管理学院
摘    要:义工骨干是义工组织发展的核心力量,基于胜任力的培训能够更有针对性帮助义工骨干能力的提升。本文在阐述胜任力及其相关概念的基础上,论述胜任力研究对于义工骨干培训的意义,并与实际结合,就如何制定与实施骨干义工胜任力培训计划作了探讨。

关 键 词:义工骨干培训  胜任力
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