企业文化建设要融入企业管理的思考

企业文化建设,是企业管理和企业形象塑造的重要载体,优秀的企业文化,将支持企业迈向更大的成功。但企业文化必须有效地融入企业管理的各个环节,并显示出应有的弹力和张力,才能真正起到企业发展助推器的作用,必须实现向贯穿于企业观念创新、制度创新和管理创新等新型管理方式的转变,并落实到企业经营管理的实践,才是企业发展所需要的实践,才是企业发展所需要的优秀企业文化。为此,笔者就企业文化建设如何有效地融入企业管理做以下三方面的探讨。