|
|||||
|
|
| 操作工伤实务的正确“姿势” | |
| 引用本文： | 沙燕飞.操作工伤实务的正确“姿势”[J].人力资源,2015(3):44-46. |
| 作者姓名： | 沙燕飞 |
| 作者单位： | 南通迪皮茜电子有限公司总务部 |
| 摘 要： | 俗话说:行家伸伸手,便知有没有。一个能真正驾驭工伤处理的高手,在日常事务处理中即可显现其高人一筹的业务能力。工伤争议往往因赔偿金额高、涉及项目多而成为劳动争议中最头疼的一个模块。在所有的劳动争议中,工伤是政策性最强且透明度最高的类别,除了对某些受伤情形是否认定为工伤及劳动能力级别稍有争议外,一旦认定工伤,赔偿的项目及金额已然板上钉钉,似乎没有了其他操作的余地。有些企 |
| 关 键 词： | 劳动争议 日常事务处理 用人单位 劳动能力 高人一筹 停工留薪期 赔偿金额 法定标准 业务能力 基金支付 |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |