建立文化融合机制推进重组企业文化融合 |
| |
引用本文: | 武汉钢铁.建立文化融合机制推进重组企业文化融合[J].冶金企业文化,2010(2):8-9. |
| |
作者姓名: | 武汉钢铁 |
| |
作者单位: | |
| |
摘 要: | 武钢是中央和国务院国资委直管的国有重要骨干企业,中国重要的板材生产基地。近年来,武钢认真贯彻国家《钢铁产业发展政策》,积极履行中央企业的政治、经济和社会责任,先后与湖北省的鄂钢、广西自治区的柳钢、云南省的昆钢股份实现了联合重组。其中,武钢与柳钢是我国钢铁行业第一个实现跨省联合重组的案例,武钢与昆钢股份的战略重组被云南省政府作为跨地区重组的典范。
|
关 键 词: | 企业文化融合 联合重组 融合机制 《钢铁产业发展政策》 中央企业 广西自治区 跨地区重组 骨干企业 |
本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录! |
|