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浅析事业单位职工绩效考核管理存在问题及对策
作者姓名:马继申  邢霏霏
作者单位:1. 上海理工大学管理学院,上海 200093
2. 上海市废弃物管理处,上海 200063
摘    要:事业单位职工绩效考核是评价职工工作实绩的重要途径,有效的绩效考核能够起到提升单位整体工作效能和质量、激励员工的作用,但是在实际运行中由于存在考核指标缺乏针对性、流于形式等问题,客观上阻碍了绩效考核管理实效的发挥。本文针对事业单位绩效考核管理存在问题的剖析,提出相应的对策。

关 键 词:事业单位  绩效考核  问题  对策
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