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| 人力资源会计计量研究 | |
| 引用本文： | 王英伟.人力资源会计计量研究[J].合作经济与科技,2009(17):95-96. |
| 作者姓名： | 王英伟 |
| 作者单位： | 山东省临邑县人才交流中心 |
| 摘 要： | 人力资源会计（HRA）产生于六十年代的美国，它是奠定在“人力资本”（HC）的基础上而得以形成、发展并引起普遍关注的一个会计学的新领域，是从传统会计学中分离出来的、专门对经济组织的人力资源进行反映和监督的会计。我国学者刘仲文在其《人力资源会计》一书中将人力资源会计定义为：“人力资源会计是把人力资源作为社会或企业的人力资产，对其成本和价值进行确认、计量和记录， |
| 关 键 词： | 人力资源会计计量 《人力资源会计》 传统会计学 六十年代 人力资本 经济组织 人力资产 会计定义 |
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