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| 坚持以人为本战略加强职工队伍建设 | |
| 作者姓名： | 廉著升 王侠 |
| 作者单位： | 1. 甘肃省地质矿产局第三地质矿产勘查院 2. 甘肃省建设银行兰州市城关支行 |
| 摘 要： | 坚持以人为本战略作为一种先进的管理理念引入到管理工作以来,引起了理论研究者和管理者的高度关注.随着地勘单位"两个分离"工作的实施,地勘单位如何加强职工队伍建设,建立以能力和业绩为导向,促进人才资源开发为目的,实行科学的社会化人才评价机制,如何加强对人才的教育、培养和使用,成为目前需要研究的重要问题.根据自己从事人力资源管理的实践,笔者认为地勘单位坚持以人为本战略,全面落实科学发展观,应该从五个方面做起. |
| 关 键 词： | 以人为本战略 职工队伍建设 人才资源开发 科学发展观 地勘单位 人才评价机制 人力资源管理 管理工作 |
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