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| 别怼HR, 企业须有"招聘力" | |
| 引用本文： | 彭荣模.别怼HR, 企业须有"招聘力"[J].人力资源,2017(11):63-65. |
| 作者姓名： | 彭荣模 |
| 作者单位： | 深圳市东方大成管理咨询有限公司 |
| 摘 要： | 招聘方法体系建设
招聘方法体系建设既要解决"招得到"又要解决"选得准"的问题,这就要求企业建立起一套结构化的招聘选才模式、流程、方法、工具以及实施管理体系. |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |
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