人力资源再造与全员动态管理 |
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引用本文: | 马放瑞,马治宝.人力资源再造与全员动态管理[J].中国电业,2004(6):50-51. |
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作者姓名: | 马放瑞 马治宝 |
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摘 要: | 人力资源再造、全员动态管理工程。就是对企业现有的人力资源进行深入的调查研究、科学的分析判断。进而制定出人力资源开发、培训、培养和管理的长远规划和系统工程。使人力资源中的优秀部分——人才能够脱颖而出。使人力资源的其他部分能够结合岗位再造。找到适合发展的空间。最终实现人力资源的优化组合和能上能下、能进能出的全员动态管理体制。
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关 键 词: | 人力资源 全员动态管理体制 生产岗位 下岗培训 安康供电局 |
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