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平衡计分卡在医院财务管理中的应用
作者姓名:翁静
作者单位:安徽省淮南市第一人民医院
摘    要:长久以来,在绩效考核管理工作中人们都普遍偏重于财务衡量指标,而这种衡量方式是片面的,无法全方位的反应组织的绩效结果.医院作为社会福利性的事业型单位,其营利水平显得并不那么重要,相反的如客户满意程度、医疗服务水平、医生团队技术水平等指标才是衡量一家医院优秀与否的标准.平衡计分卡作为一种绩效考核管理工具,全方位的将各项管理指标有机融合起来,能够达到360度的衡量效果.

关 键 词:医院  管理工具  平衡计分卡
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