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| 对人力资本概念的新认识 | |
| 引用本文： | 程承坪. 对人力资本概念的新认识[J]. 江西财经大学学报, 2001, 0(5): 19-21 |
| 作者姓名： | 程承坪 |
| 作者单位： | 江西师范大学图书馆,南昌,330027 |
| 基金项目： | 国家自然科学基金资助项目(79870037) |
| 摘 要： | 传统人务资本理论多从知识、技能和体力等因素去理解人力资本，因而制约了人力资本理论的进展。结合新情况，应吸收新制度经济学、教育学、心理不等相关学科的最新研究成果，重新界定人力资本概念－存在于人体之中的、能影响未来收益的价值存量，它由效率性、动力性及交易性人力资本三部分构成。 |
| 关 键 词： | 人力资本 价值存量 心理学 社会关系 三元结构要素 |
| 文章编号： | 1008-2972(2001)05-0019-03 |
| 修稿时间： | 2001-07-05 |
A New Understanding of the Concept of Human Capital |
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