“四统一”落地路径创新 |
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引用本文: | 宋腊胜,吴涛.“四统一”落地路径创新[J].中国电力企业管理,2011(5X):84-85. |
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作者姓名: | 宋腊胜 吴涛 |
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作者单位: | 湖北省荆门供电公司 |
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摘 要: | <正>统一的优秀企业文化是国家电网公司在对整个集团公司企业文化进行梳理、继承、扬弃、整合、创新的基础上,构建的精神、行为、形象三位一体、相互支撑的文化体系,其终极目标是通过文化的力量来使企业战略更具理由,业务流程更显章法,员工劳动更富活力,并形成合力,保证国家电网公司的文化战略落地。县供电企业要立足于发展壮大电网事业,奋勇拼搏,永不停顿地向新的更高的目标攀登,实现创新、跨越和突破。要以党和国家利益为重,以强烈的事业
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关 键 词: | 国家电网公司 公司企业文化 县供电企业 文化战略 员工劳动 品牌标识 企业战略 县级供电企业 基本价值理念 国家利益 |
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