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| 完善国有企业经营者的激励与监督约束机制的思考 | |
| 作者姓名： | 许松坤 |
| 作者单位： | 深圳鹏基集团有限公司人力资源部,广东,518029 |
| 摘 要： | 在市场经济条件下 ,如何调动经营者的积极性 ,发挥他们的潜能把企业搞好 ,必须从两方面考虑 :一方面是企业国有资产得到增值的同时 ,经营者创造的价值以及个人价值也得到体现 ;另一方面是建立科学的游戏规则 ,保证他们既依法使用权力 ,又不违法滥用权力。按照市场经济的游戏规则 ,企业经营者在享有特定的权益与承担相应义务的同时 ,还必须接受有法律保障的外部的监督约束 ,以体现公平与开放的特点 |
| 关 键 词： | 年薪制 持股激励 期权 行政监督约束 法律监督约束 |
| 文章编号： | 1004-4914(2002)10-283-02 |
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