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武钢政研会经营开发片第五次研讨会专题研讨纪要
引用本文:柳长奇.武钢政研会经营开发片第五次研讨会专题研讨纪要[J].武钢政工,1997(7).
作者姓名:柳长奇
摘    要:由兴达公司举办的经营开发片第五次研讨会于六月十六日召开。这次研讨会除论文评选外,与会的十个单位的党委书记(副书记)及其他代表围绕如下两个问题进行了认真研讨。现将研讨情况综述如下:第一个研讨题是从本单位的实践,看解放思想转变观念对具体工作的指导作用1.解放思想、转变观念是资产经营的必然要求,是资产经营的思想保证。这是耐火材料公司党委书记吴人奇、铁合金公司党委副书记汤运志从实践中得出的体会。他们认为,经济基础的变化发展,必然引起人们的观念发生相应的变化。资产经营是建立社会主义市场经济体制的一个有效形式,它的实施和发展,必然要求思想观念与之相适应,如果仍然延用计划经济条件下的思想观念来认识和实施资产经营,就会出现行为上的偏差。两家公司抓住资产经

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